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安装公司举行机电安装规范知识竞赛暨技术系统“五个一”人才培训

2016-11-07 16:08:12 官方网站 阅读

本报讯(通讯员 张雷)114,安装公司举行机电安装知识规范竞赛暨技术系统“五个一”人才培训,分公司技术系统领导及参赛选手40余人参加。

一份系统骨干与后备人才库。分公司通过工作年限、工作岗位等选拔技术岗位四级后备人才,作为技术系统骨干和后备人才库资源。

一次技能比武。脱颖而出的10位后备人才和16位经理部、直属项目部代表,经过第一轮必答题、第二三轮必答和抢答题的晋级赛,分别261212663;决出3人进入最后一轮抢答赛,最终华北经理部黑马许文浩夺得冠军,东北经理部张兴龙、武汉绿地项目部张雷分别获得亚、季军。

一次系统培训。分公司针对现行《城市综合管廊工程技术规范》和《建筑施工起重吊装工程安全技术规范》进行了培训。强调项目在吊装作业之前一定要仔细验算并及时编制吊装方案。并组织10名后备人才到武汉绿地中心项目观摩数字化建造研发基地。学习基地内相贯线切割机、全自动焊机、风管全自动生产线等各种先进设备的功能,并对实施过程中所遇到的问题和应对措施,进行了探讨。

一次座谈会议。座谈会上,大家交流分享了学习成果,并对在工作中遇到的困惑、在职业规划中疑虑和迷茫进行了交流互助。

年底,分公司将进行一次绩效考核,对于考核合格人员作为后备干部储备,对于考核不合格人员淘汰出库。

 

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