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华南公司“四强化”有序推进党风廉政建设

2017-05-31 14:39:25 官方网站 阅读

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本报深圳讯(通讯员 王苹)华南公司以“贯彻六中全会精神,推进全面从严治党”为主题,精心布局,积极开展第十八个党风廉政建设宣传教育月活动,“四强化”有序推进党风廉政建设,进一步提升党员素质,营造风清气正的廉政氛围。

一是强化宣传引导,全面部署入脑入心。及时下发活动实施办法,召开党风廉政工作部署会,将主题实践活动的要求、原则、任务、环节等应知应会知识,通过办公平台、QQ发至每一位政工干部手中,要求党员干部带头,确保全司深入推进廉政月活动。通过书记上廉政党课、邀请深圳市检察院孙处长讲授廉政大讲堂、各支部组织学习等方式,组织各单位领导人员和广大党员干部深入学习党章和《准则》《条例》,充分发挥微信、企信通等宣传阵地,开展学习体会交流活动,制作一批廉政壁挂、板报,发放廉洁书籍120余本,发送廉洁提醒短信100余条,组织观看警示片20余场,组织《准则》《条例》系列测试活动,90%党员参与答题,福建经理部举行廉政知识竞赛,不断巩固学习效果,形成良好的学习氛围,真正做到入脑入心。

二是强化平台搭建,深化廉洁文化建设。举办廉洁文化工作培训,指导所有在建项目全面开展廉洁文化建设,在广铝及红山项目开展创建超英廉洁文化示范点活动;搭建对手赛平台,在经理部、部门、项目间形成比业绩、比廉洁的氛围。

三是强化作风建设,聚焦四风及时整改。结合公司“八项规定”效能监察,聚焦“四风”问题不含糊,以实事求是的态度直面“四风”问题的结症及根源,对党员干部的作风之弊、行为之垢进行大查找、大梳理、大剖析。发现问题及时整改,注重问题导向,着力解决群众反映最强烈、最不满意的问题,坚决发现一起纠正一起、查处一批、震慑一方,对问题人员免职或调离,切实做到对不廉洁问题“零容忍”。

 四是强化风险排查,健全制度筑牢防线分公司从上到下全面组织排查廉洁风险点,着重在商务系统、人力资源系统的6个业务流程,认真查找岗位履职中的风险点个,针对性制定防控措施21条。


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