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海外分公司创新性开展“五廉环”工作法,促进企业健康发展

2019-05-23 15:38:26 官方网站 阅读

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本报讯(通讯员 刘郑儒)今年,海外分公司通过“五廉环”工作法,营造了风清气正的良好氛围,为企业持续健康发展提供有力保障。

发展思廉。分公司在大力发展海外业务的同时,高度重视党风廉政建设工作,与行政工作共布置、同检查、同考核。严格遵守“三重一大”决策制度,督促各层级领导班子履行“一岗双责”,使分公司上下形成党风廉政建设工作的高压态势。

学习导廉。多次组织全员学习集中整治形式主义、官僚主义文件,并编制分公司实施方案,彻查分公司内部存在的问题,并进一步督促落实整改;组织全员学习《条例》《监察法》,并组织参与党纪法规知识网上测试;及时将公司编发的各类纪检学习资料发至各办事处和项目部,并督促传阅、学习。

教育促廉。今年,分公司领导班子累计讲授廉政专题党课3次,主题教育党课4次,300余人参与;自编自导《廉政建设教育》廉洁快板,组织全员学唱,营造风清气正的廉洁氛围;“三八”节组织5对海外项目双职工家庭签订家庭助廉承诺书,在迪拜光热项目开展廉洁文化进项目活动,多形式帮助海外员工进一步强化廉洁从业意识。

典型育廉。积极向局和公司选送典型勤廉人物活动,挖掘和宣传分公司内部先进人物的感人事迹。通过向典型学习,凝聚人心,鼓舞士气,以点带面,形成廉洁好风气。

监督护廉。组织分公司总部各部门对海外项目劳务及专业分包管理、物资采购、设备采购等7项业务,全面进行岗位廉洁风险隐患排查, 形成18条预防举措,达到预防在先、堵塞漏洞、标本兼治的效果。

  



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